Ваш город:
1662
4964

Деньги не пахнут

19 июля 2023

Наверное, вы не раз слышали эту фразу. И возможно вы вложили в нее свой смысл. Нередко замечаю, что человек при решениях опирается на привычные рассуждения, убеждения, поговорки, не всегда задумываясь об их значении. Вот для примера история происхождения данного суждения.

Римский император Веспасиан ввел налог на общественные туалеты. Его сын усмехнулся над ним, и тогда император поднёс монету к его носу и спросил: "Ну что, пахнет?". С тех пор мы пользуемся этим выражением - "деньги не пахнут".

Если мы рассмотрим это убеждение, то увидим здесь 2 момента. С одной стороны оно открывает наши возможности, а с другой стороны может не учитывать законности заработка. К этой же категории мы можем отнести выражение "Победителей не судят".

В своей работе я довольно часто сталкиваюсь с разными установками и убеждениями, которые могут тормозить наш рост и выбор в профессиональной деятельности.

Вот наиболее часто встречающиеся:

  1. Честным трудом больших денег не заработаешь.
  2. Брать кредиты нельзя.
  3. Всегда должны быть сбережения.
  4. Начатое нужно всегда заканчивать.
  5. Работу нужно выполнять заранее.
  6. Лучший отдых - это переключение на другой вид деятельности.
  7. Будь трудолюбивым.
  8. Без больших усилий ничего не добьешься.
  9. Главное в работе стабильность.
  10. Нет слова "не могу", ты "должен".
  11. Творчество - это не профессия.
  12. Нельзя ни на кого надеяться, рассчитывай только на себя.
  13. Если хочешь сделать хорошо, сделай это сам.
  14. Деньги тратить всегда легко, а вот зарабатывать очень трудно.
  15. При выборе профессии ты должен отодвигать свои интересы на второй план и больше ориентироваться на стабильность и доход в будущем.
  16. Успех необязательно измеряется деньгами.
  17. Если хочешь быть успешным, поменяй окружение, общайся с теми людьми, которые выше тебя по положению, которые уже добились успеха, и есть чему у них поучиться.
  18. Либо ты умный и находишь работу, либо, если ты глуп, ищи хорошего мужа/жену.
  19. Отдых нужно заслужить.
  20. Сделал дело - гуляй смело.
  21. Деньги всегда нужно экономить, не трать деньги на ветер.
  22. Твоя жизнь удалась, если у тебя есть жильё, машина и семья.
  23. Есть работа мужская, а есть женская.
  24. Кто работает, тот ест.
  25. Деньги и слава портят человека.
  26. Нельзя демонстрировать свои доходы и успехи.
  27. Не говори никому - сглазят.
  28. Не жили богато, нечего и начинать.
  29. Терпение и труд всё перетрут.
  30. Любишь кататься, люби и саночки возить.
  31. Труд украшает человека.
  32. Труд человека кормит, а лень портит.
  33. Семь раз отмерь, один раз отрежь.
  34. Всех денег не заработаешь.
  35. По доходу и расход.
  36. ...

Этот список я могу продолжать бесконечно. Если вы узнали свои выражения, то есть смысл над ними поразмышлять. Возможно, что-то из этих установок вы приняли за закон и всегда его соблюдаете. Более полезно перевести эти высказывания в разряд ваших убеждений, если они вам нужны.

Для справки. Установки - это те идеи, которые мы "заглотили" без "пережевывания". Убеждения - это то, что мы обдумали, примерили на себя и решили, что это тот принцип, который я хочу применять при выборе решения.

Как это сделать? Посмотреть насколько вам это выражение помогает или мешает в жизни. Часто на большинство событий вы можете смотреть через фильтр этого убеждения. А если его отбросить, какие решение вы примете тогда?

Например, если я считаю, что "отдых нужно заслужить", то я кандидат на выгорание. Я буду много работать и мало отдыхать, ведь дела есть всегда. Это одна из моих установок, которую я изменила. Вот как она сейчас выглядит у меня "прежде, чем взяться за новое дело, проверь свои возможности, время, ресурсы". Когда я стала так подходить к работе, то выгорания в моей жизни стало меньше.

Да, работа по переводу своих установок в убеждения не очень быстрая, но дивиденды от нее очень даже хороши.


Лихачева Марина.

Свежие вакансии Киров


Количество просмотров: 15858

Вас могут заинтересовать статьи

Ситуация на рынке труда. Взгляд рекрутёра.
Пандемия. Экономический спад. Как это сказалось на рынке труда г. Кирова? Дефицит персонала в нашем городе наблюдается уже 2-3 года. Ситуация, когда сотрудник выбирает компанию, стала обыденной. Пандемия добавила остроты ситуации. Большинство работодателей лавируют, подстраиваясь под...
Читать далее >
Кто вы: драйвер или сканер?
Барбара Шер разделила людей на драйверов и сканеров. Драйверы - это те, кто выбрал себе дело по душе и успешно им занимается, строит карьеру, реализует проекты и пр. Такая стратегия поведения одобряется обществом и выглядит логичной и понятной. Драйверам нравится исследовать одну и ту же...
Читать далее >
Я выбрал профессию, а родители против.
Всё чаще родители обращаются с вопросом профориентации подростков.  В этой статье хочу обозначить один сложный момент, который не касается самого выбора профессии - это зависимость от мнения родителей. Как это выглядит в профориентации? Подросток зависим от родителей и...
Читать далее >
САХ – главный по чистоте в нашем городе.
№ 74 (962) САХ – главный по чистоте в нашем городе Чистота и благоустройство вокруг нас – это не только эстетика и комфорт. Это, прежде всего наше здоровье и благополучие, потому что слово "благоустройство" состоит именно из слов "устройство блага". Ответственных за это благо...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО «Ренталь»

Работать с вами всегда удобно. Дизайн газеты довольно яркий, привлекающий соискателей. Размещаем вакансии по мере надобности, это зависит от сезона. Менеджер свои функции выполняет на отлично.

менеджер Наталья
20.06.2014 г.
Кулинария "Мамина кухня"
16.10.2023 г.
Консалтинговая компания "Тренингинфо"
Коллеги, добрый день!
Благодарим вас за продуктивное сотрудничество и высокий профессионализм!
Желаем развития и процветания вашему бизнесу в это непростое время.

С вами очень приятно работать!


С уважением, Ирина Вихарева
15.09.2020 г.
Автосервис "Механика".
Наша компания всегда у вас размещается, и мы всегда остаемся довольны. Радует внимание ваших сотрудников, понимание и адекватность. Никогда никаких проблем не возникало, всегда можно договориться. Особенно хотелось бы отметить менеджера Бабицкую Веру. При возможности прошу премировать ее материально, за профессионализм и отзывчивость.
Марина Викторовна, менеджер по персоналу.
23.08.2017 г.
Компания «Zenden»
Работаем с менеджером Бабицкой Верой. Крайне вежливый, тактичный, контактный,  позитивный человек. Всегда оперативно получаем ответы: макеты, счета, информацию о размещении. Ни разу не было проблем. Спасибо!
Евгения Еськова, менеджер по персоналу.
21.04.2017 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
15.04.2026 Как эффективно взаимодействовать с начальником-флегматиком.
Я продолжаю рассказывать о том, как эффективно взаим...
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
все публикации

Опрос

Готовы ли Вы переехать в другой город ради новой работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц