Ваш город:
36
6617

Колесо жизненного баланса.

4 августа 2021

Сегодня у  меня будет практическая статья. Мы будем  анализировать свою жизнь с помощью методики " Колесо жизненного баланса". Для выполнения вам нужен лист бумаги и карандаш.

Это техника помогает разобраться в своих потребностях, приоритетах и осознать удовлетворённость своей жизнью. Также мы получаем возможность посмотреть на свою жизнь масштабнее, чем обычно. Мы как бы выныриваем из бытовых задач и смотрим на свою жизнь более целостно и абстрактно. И это позволяет нам не только оценить текущее состояние дел, но и  поразмышлять о том  к чему мы хотим прийти.

Шаг 1. Рисуем круг и делим его на 8 секторов.
Круг лучше рисовать диаметром от 10 см.
Каждая  спица нашего колеса  обозначает сферу нашей жизни.
Выделяют 8 наиболее важных сфер.
1. Семья/любовь.
2. Деньги/финансы.
3. Карьера.
4. Здоровье.
5. Саморазвитие.
6. Развлечения/ Отдых/ Свободное время.
7. Общение с друзьями и родственниками.
8. Дом и пространство.

Шаг 2. Дальше мы все наши лучи превращаем в шкалу от 0 до 10, нумерация от центра.
Сейчас нам предстоит определить степень удовлетворения каждой сферой нашей жизни где
0 - самый плохой результат, абсолютно не устраивает,
1 - критично, крайне редко
2 - ужасно плохо, часто не хватает сил, времени, внимания
3 - очень плохо, редко хватает сил, времени, внимания
4 - плохо, иногда, скорее нерегулярно хватает сил, времени, внимания
5 - средне, кое-как
6 - недостаточно хорошо, иногда не хватает
7 - хорошо, редко не хватает
8 - более, чем хорошо, чаще хватает
9 - почти идеально, почти всегда хватает
10- идеально, полностью устраивает, абсолютно доволен.

В оценке ориентируемся только на собственные ощущения. Задаём себе вопрос: "На сколько я доволен этой сферой в своей жизни?". И ставите точку на каждой спице, которая соответствует вашим баллам.

А теперь соединяем наши точки и получаем наше личное "Колесо жизни".


Шаг 3 . А сейчас задайте себе вопросы:

- Доволен ли я своим колесом?
- Что я хочу в нём изменить?

Определите 3 основные сферы вашей жизни, которые имеют для вас наибольшее значение и которые вы хотите изменить.
Подумайте над тем,  на чём вам нужно сконцентрироваться в первую очередь, чтобы улучшить свою удовлетворённость в этой сфере? 
Как изменения в одной сфере скажутся на других?
Каких микроцелей вы хотите добиться в важных сферах вашей жизни?

Шаг 4. Создайте план .
Напишите  несколько целей, действий, которые помогут вам изменить качество вашей жизни.

Шаг 5. Действуйте и не забывайте себя хвалить!


Уберите лист с вашим "Колесом баланса"так чтобы он не попадался вам на глаза какое-то время. Через месяц , три месяца или год , в зависимости от ваших целей, снова нарисуйте колесо. Найдите прошлое колесо и посмотрите, что изменилось.

Это довольно простая методика, которая помогает самодиагностику и продвижению к своим целям. Желаю вам приятных осознаваний и открытий.


Ознакомиться с предложениями о работе.

Руководитель рекрутингового агентства "Карьера"
Лихачева Марина.


Количество просмотров: 22121

Вас могут заинтересовать статьи

Организуем счастье на работе.
Идея о том, что можно найти работу, на которой будешь все время счастлив - это миф. В любой работе есть рутина, есть часть, которая нам "по душе" и мы делаем ее с удовольствием и есть часть, которая "не по душе", мы часто ее откладываем, делаем без удовольствия, хотим ее кому- то передать или...
Читать далее >
«Календарь подарков»: дарите праздник каждый день!
№ 20 (908) Два года назад, в феврале 2012 года на втором этаже ТЦ "Европейский" открылся новый магазин с необычным названием – "Календарь подарков". Нарядный, элегантный, гламурный, он сразу привлек внимание кировчан. Потому что его праздничные краски способны раскрасить даже самый серый...
Читать далее >
Психологическая игра "Да, но".
- Я каждый день уговариваю себя идти на работу, это просто пытка. - Почему бы тебе её не сменить? - Да, но где я ещё найду такую зарплату. - Почему бы тебе не найти интерес в своей работе, что-то новое? - Да, но я уже высказала своё мнение руководству и ничего не...
Читать далее >
Одиночество, рецепт излечения.
Численность населения нашей планеты уже больше 8 миллиардов, но психологи отмечают рекордное количество обращений по теме одиночества. Человек, имея семью, коллег и друзей, может чувствовать себя одиноким. В этой статье я не буду углубляться в причины. Так происходит, людей, которые...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО "Геликон"
Если речь идёт о рабочих вакансиях, то отклики поступают оперативно и активно в течение недели. Если речь идёт о вакансиях специалистов и руководителей - откликов значительно меньше, что снижает и скорость закрытия вакансий. Тут издание в большей степени выступает в качестве дополнительного, а не основного инструмента. Работу менеджеров и издания в целом оцениваем на отлично. Работают всегда оперативно, вежливо, учитывают пожелания, "идут на встречу". В дальнейшем мы продолжим наше сотрудничество, и будем советовать издание другим.
Гребенева Наталия, руководитель отдела подбора и развития персонала
03.09.2015 г.
Магазин «Белые облака»

Нет лучше менеджера, чем менеджер газеты «Рабочие места». Общительный, вежливый, готовый в любой момент прийти на помощь - одним словом ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЙ. Работа газеты в целом зависит от работы каждого её сотрудника. А сотрудники в газете «Рабочие места» потрясающие!

Менеджер по персоналу Верещагина Ульяна Алексеевна
31.12.2011 г.
Магазин-салон  «Детская мода»

Ненавязчивость, корректность и внимательность – золотые качества менеджеров газеты «Рабочие места», за который следует награждать премией и огромной благодарностью!
P.S.: премия также может быть огромной!

Директор Колпащиков Владимир Аркадьевич
31.12.2011 г.
ИП Комышева Ирина Николаевна

Сотрудничество с газетой "Рабочие места" началось с совета знакомой - вакансий много, работодатели реальные. Разместилась. Объявление отработало на 100%. В дальнейшем из интереса сравнивала с другими подобными компаниями, но в конечном итоге "Рабочие места" доказали свою результативность. Сегодня являемся неизменными партнерами. Приятно иметь дело с профессиональной компанией.

Руководитель компании Комышева Ирина Николавена
20.08.2012 г.
ООО "Проектные Технологии".
Очень довольна работой вашего издания, благодаря которому удалось
закрыть несколько важных вакансий. Буду обращаться в вашу газету снова.
Смирнова Инна , специалист по персоналу.
12.08.2019 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
24.08.2026 Минтруд разъяснил, как подтвердить опыт работы
При приеме на работу наниматели нередко требуют от б...
18.08.2026 В Кировской области расширили поддержку работодателей при трудоустройстве инвалидов
Работодателям компенсируют расходы на создание рабо...
все новости
19.08.2026 Пауза в карьере: приговор или точка роста?
Десятилетиями карьерный путь представлялся как непр...
13.08.2026 Август: окно возможностей или ловушка отпусков?
Август традиционно считается одним из самых неодноз...
все публикации

Опрос

На работу, как на праздник! Это про Вас?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц