Ваш город:
37
6618

Психологический тест "Картина".

28 июня 2023



Представьте себя в галерее. Вы стоите перед картиной и внимательно рассматриваете её. Вам не очень понятен замысел художника, и вы размышляете о том, что же он хотел сказать своим произведением. К вам подходит незнакомый человек и начинает с вами разговор. С какой фразы он начинает диалог?

  1. «Не правда ли, эта картина прекрасна?»
  2. «Что вы думаете об этой картине?»
  3. «Извините, у вас есть время?»
  4. «Вы знаете, я и сам художник.»

Ключ к тесту.

Ситуация нового знакомства может вызывать разные чувства и сильно зависит от вашего настроения. На самом деле этот тест показывает, какое впечатление вы производите при новом знакомстве. Потому что слова, которые вы произносите от имени незнакомца, скорее всего, произносите при встрече именно вы.

1. «Не правда ли, эта картина прекрасна?»

Скорее всего, вы производите впечатление дружелюбного и обаятельного человека, который довольно легко общается с окружающими на разные темы. Некоторыми людьми такая лёгкость может приниматься за легкомыслие и поэтому иногда вам придется проявлять и другие свои качества, чтобы завоевать доверие при новом знакомстве.

2. «Что вы думаете об этой картине?»

Очень похоже, что вы относитесь к тому типу людей, которые очень осторожно идут на контакт и склонны подстраиваться под собеседника или партнера. Вам не всегда легко высказывать свою позицию. Также, возможно, в конфликтной ситуации вы склонны брать вину на себя и стараться ее "загладить" разными способами.

3. «Извините, у вас есть время?»

Возможно, вы замечали, что одна часть людей общается с вами свободно, и никто не испытывает напряжения. Но есть и вторая часть, для которой вы можете выглядеть непонятно. При первом знакомстве эта часть людей может считать вас эксцентричным, живущим на "своей волне". В связи с этим в общении с этой группой людей может возникать напряжённость и недопонимание. Не всегда понятно, что на самом деле вас волнует - интерес к другому человеку или впечатление, которые вы производите на него.

4. «Вы знаете, я и сам художник».

Возможно, вы слишком сильно хотите понравиться собеседнику. И чем больше вы хотите произвести впечатление, тем более навязчивым вас может видеть собеседник. Вам важно привлечь внимание на себя и это не про диалог, а про монолог. Больше интересуйтесь собеседником, и тогда общение с другими людьми заиграет новыми красками.

В любых тестах есть погрешность, поэтому не относитесь к ним слишком серьезно. Но, как говорится, "сказка – ложь, да в ней намек. Добрым молодцам урок".


Лихачева Марина.


Количество просмотров: 16961

Вас могут заинтересовать статьи

Счастлив по собственному желанию.
Мы все говорим о счастье, но что оно означает? Давайте разбираться. Начнем с определения: счастье — состояние человека, которое соответствует наибольшей внутренней удовлетворённости условиями своего бытия, полноте и осмысленности жизни, осуществлению своего человеческого призвания...
Читать далее >
Пауза в карьере: приговор или точка роста?
Десятилетиями карьерный путь представлялся как непрерывная прямая линия: школа, университет, первая запись в трудовой книжке и далее — смена должностей без единого пробела. Любой перерыв вызывал у рекрутеров подозрения, а соискатели стыдливо маскировали месяцы простоя на фрилансе или случайными...
Читать далее >
О работе на предприятии «Регион-шина» в Кирове.
2005 год. № 48 (95) На вопросы отвечает Скурихин Сергей Леонидович, финансовый директор Компании «Регион-шина». - Компания «Регион-шина» работает на кировском рынке с 1996 года, - говорит Сергей Леонидович. Основным видом её деятельности является оптовая торговля всеми видами шин...
Читать далее >
Девять основных мотиваторов.
Я продолжаю раскрывать тему мотивации и сегодня я опишу наиболее частые мотивационные факторы. Мотивация - это внутренняя сила, которая побуждает нас совершать те или иные действия. Мотиваторы или мотивационное факторы - это то, ради чего мы готовы совершать активные действия. Условно эти...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО «Мясокомбинат "Дороничи"»

С газетой «Рабочие места» я сотрудничаю практически с момента ее образования. Наше предприятие постоянно расширяется, поэтому у нас часто возникает необходимость в сотрудниках. Благодаря газете «Рабочие места» мы успешно пополняем штат в течение всего периода сотрудничества. Радует, что издание очень доступное с точки зрения стоимости рекламы. Менеджеры газеты оперативно реагируют на все пожелания, всегда внимательны, лояльны, своевременно предоставляют интересующую информацию. Хотелось бы пожелать газете «Рабочие места» и ее сотрудникам дальнейшего процветания, расширения круга своих читателей и заказчиков. Надеемся, что наше сотрудничество будет долгим и взаимовыгодным!

Русакова Наталья (менеджер по персоналу)
17.11.2008 г.
ООО "Корпорация-Лес"
Уровень сервиса оптимален, качество работы издания радует принесенной нам пользой, менеджеры всегда приветливы и внимательны.
Беккер Н.П, директор.
27.03.2018 г.
Два Андрея
Качеством работы издания удовлетворены. Размещение объявлений в газете имеет результат - отклики есть. Очень удобна такая услуга, как бесплатное дублирование вакансий на сайте. Из всех газет вашу считаем самой популярной, именно ссылкой на нее приходит наибольшее количество откликов.
Елизавета Овечкина, специалист по персоналу
30.03.2015 г.
ОАО «Искож»

Мы сотрудничаем с газетой «Рабочие места» уже четвертый год. Довольно часто размещаем вакансии в газете и уже стали постоянными клиентами. Публикации в газете «Рабочие места» дают хороший отклик и приток кандидатов, что говорит о том, что газету активно читают. Радует наличие скидок для постоянных клиентов и возможность размещения информации в кратчайшие сроки и на нужной странице. Желаю Вам процветания, расширения и долголетия, так как вы делаете нужное дело для людей.

Белорыбкин Сергей Викторович (помощник генерального директора)
17.11.2008 г.
ООО "Пчелки-Лайф"
Компания ООО "Пчелки-Лайф" благодарит  издание "Рабочие места" за долгосрочное сотрудничество. Особенно хочу отметить нашего менеджера Татьяну! Она очень внимательный и компетентный сотрудник.
Прошина Светлана Александровна, менеджер.
14.09.2018 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
24.08.2026 Минтруд разъяснил, как подтвердить опыт работы
При приеме на работу наниматели нередко требуют от б...
18.08.2026 В Кировской области расширили поддержку работодателей при трудоустройстве инвалидов
Работодателям компенсируют расходы на создание рабо...
все новости
19.08.2026 Пауза в карьере: приговор или точка роста?
Десятилетиями карьерный путь представлялся как непр...
13.08.2026 Август: окно возможностей или ловушка отпусков?
Август традиционно считается одним из самых неодноз...
все публикации

Опрос

Вы бы предпочли работать по графику:

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц