Онлайн-собеседование — это удобно и значительно экономит кандидату время при трудоустройстве. Чтобы собеседование прошло успешно, необходимо подготовиться к разговору такого формата.
Раньше онлайн-собеседование практиковали, если работодатель находится в другом регионе. Учитывая сегодняшнюю обстановку, теперь это норма даже для компаний в вашем городе.
Так что же необходимо для успешного прохождения?
1. Проверьте, в каком часовом поясе находится компания. Уточните, по какому времени вы будете созваниваться.
2. Не забудьте проверить технику. Сделайте пробный звонок кому-нибудь из знакомых или родственников, чтобы проверить, работает ли камера и микрофон. А также проверьте заряд батареи или подключитесь к источнику питания.
3. Подготовьте свое резюме и другие необходимые документы заранее, чтобы у вас все было под рукой. Это поможет избежать заминок во время разговора.
4. Почитайте о компании информацию, подготовьте вопросы к менеджеру, это покажет вашу заинтересованность вакансии.
5. Если при личной встрече мы можем дополнительно задать вопросы менеджеру, пока он нас провожает, то в случае онлайн-собеседования это будет сделать проблематично. Подготовьте блокнот и ручку для записи вопросов.
6. Прорепетируйте свою речь. Говорите чуть медленнее обычного. Стоит избегать оговорок, заминок, жаргонных слов, а также неформального стиля общения. Не стесняйтесь переспросить, если что-то не понятно или не слышно.
7. Внешний вид. Прохождение собеседования из дома не означает, что перед камерой стоит сидеть в футболке и шортах. Ваш деловой внешний вид при скайп-интервью работодатель оценит положительно, что будет Вам плюсом при приеме на работу.
8. Подготовьте помещение. Лучше всего, если Вы расположитесь на фоне одной из стен (без ковра и кошек), чтобы личные вещи не появлялись в картинке на мониторе работодателя.
9. Обязательно предупредите близких о Вашем онлайн-собеседовании.
10. На время собеседования отключите мобильный телефон, радио и телевизор.
В целом, подготовьтесь так же, как если бы вы проходили его в офисе. Вопросы вам будут задавать те же, разве что не потребуется рукопожатия. Но вы можете его заменить кивком головы и улыбкой.
Помните, чем свободнее вы будете себя чувствовать, тем естественнее вы будете выглядеть, а значит, успешнее проведете онлайн-встречу.
Рынок труда города Кирова в 1 полугодии 2017 года.
1 июля 2017 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояли 2979 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1841 человек официально имел статус безработного. Для сравнения, на 1 июля 2016 года количество официально признанных безработными...
Вятская торгово - промышленная палата приглашает вас на выставку - ярмарку "Весенний сад", которая пройдет с 27 по 29 апреля 2017 года в ОВЦ "Вятка - Экспо".
Основные разделы выставки:
семена, саженцы, рассада, декоративные деревья, кустарники;
садово-парковый дизайн, материалы и...
У Вашей команды есть такие симптомы?
- Отсутствие инициативы.
- Избегание ответственности.
- Руководителю приходится делать все самому.
- Высокая текучесть.
Чего мы хотим от от наших команд в бизнесе?
- Включенности.
- Проактивности.
- Результата.
Хотите перезапустить...
Мы все говорим о счастье, но что оно означает? Давайте разбираться.
Начнем с определения: счастье — состояние человека, которое соответствует
наибольшей внутренней удовлетворённости условиями своего бытия, полноте и
осмысленности жизни, осуществлению своего человеческого призвания...
На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
Вакансии регионов России
Вахта
Вакансии от Государственного Центра занятости
Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией
Отзывы о нас
ООО ПМК-411 «Связьстрой»
Работать с менеджерами газеты «Рабочие места» всегда приятно. Чуткое
отношение к клиентам и своевременное выполнение обязанностей – это
отличительные особенности девушек. Вот и отклик на объявления достойный!
Надежда Валерьевна
31.12.2011 г.
Кировский "ОРТПЦ"
Добрый день! С газетой «Рабочие места» наше предприятие работает много лет и надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество. Менеджеры там внимательные и компетентные, относящиеся с душой к свои обязанностям. Всегда предлагают варианты как лучше разместить объявления, в каком формате, на какой странице. Все объявления бесплатно дублируют на сайте, это тоже не маловажно.
Желаю газете успеха и процветания!
С уважением и наилучшими пожеланиями, ведущий специалист по кадрам «Кировского ОРТПЦ» Дегтерева Г.Н.
23.03.2021 г.
ООО «Мясокомбинат "Дороничи"»
С газетой «Рабочие места» я сотрудничаю практически с момента
ее образования. Наше предприятие постоянно расширяется, поэтому у нас
часто возникает необходимость в сотрудниках. Благодаря газете «Рабочие
места» мы успешно пополняем штат в течение всего периода сотрудничества.
Радует, что издание очень доступное с точки зрения стоимости рекламы.
Менеджеры газеты оперативно реагируют на все пожелания, всегда
внимательны, лояльны, своевременно предоставляют интересующую
информацию. Хотелось бы пожелать газете «Рабочие места» и ее сотрудникам
дальнейшего процветания, расширения круга своих читателей и заказчиков.
Надеемся, что наше сотрудничество будет долгим и взаимовыгодным!
Русакова Наталья (менеджер по персоналу)
17.11.2008 г.
Компания «Мастер-Фрейм»
Достаточно эффективная газета. Много людей приходит, прочитав
объявление в газете «Рабочие места». В нашей организации работают
несколько сотрудников, которые пришли именно так. Хочется отметить
безупречную работу менеджеров издания.
Шиляева Елена Александровна (менеджер-консультант)
17.11.2007 г.
ОА "Висфор".
Хотим выразить искреннюю благодарность изданию газеты "Рабочие места" за высокий уровень сервиса и надлежащее качество работы, а также поставить высокую оценку менеджеру Ефремовой Надежде за профессиональный подход, консультации и решение спорных вопросов по размещению рекламы на Ваших страницах. Всегда активная, веселая и доброжелательная, приятно работать.